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求人のお知らせ

当院では、人材紹介会社を経由せず、直接ご応募いただいた方を優先的に選考しております。直接ご応募の方には、入職お祝い金や転居費用の補助など、特別な優遇措置をご用意しております。

ご興味のある方は、ぜひお気軽にお問い合わせください。

医師

<常勤>
・産婦人科医  募集中
※2025年5月末までの入職で優遇
・麻酔科医/内科医/小児科医 お問い合わせください
※内科は、日本母性内科学会認定 母性内科診療プロバイダーの方を優遇

 

<非常勤>

お問い合わせください

看護師/助産師

・助産師(常勤) 募集中
 ※令和7年4月から助産師外来を増設することに伴い、助産師(常勤)の募集を再開します。(2月21日更新)

メディカルサポートスタッフ

募集中の職種
・薬剤師(常勤) ・保育士(常勤/非常勤) ・病児保育士(常勤/非常勤)
・理学療法士(常勤)
※理学療法士は、認定産前産後理学療法研修を受講していただきます(研修費用は当院が負担します)
※その他の職種の方はお問い合わせください

サポートスタッフ(事務職等)

・お問い合わせください

飯野病院に入職をご検討されている皆様へ

飯野病院は、調布駅前という便利な立地にあり、75年以上にわたり地域の皆さまとともに歩んできました。これまでに6万人以上の赤ちゃんの誕生を支え、多くのご家族に寄り添ってきた歴史があります。
私たちの使命は、いのちの誕生を支え、子育てをするご家族に安心と喜びを届けることです。出産や子育てという大きなライフイベントに寄り添い、医療や保育を通じて新しい命の誕生と成長を見守ることに喜びを感じる方にとって、飯野病院は最適な環境です。
当院では、すべての職員が気持ちよく働けるよう「協調性」と「接遇」を大切にし、患者さまだけでなく、スタッフ同士の関係も尊重しています。医療や保育の現場においてチームワークは不可欠であり、職員一人ひとりがやりがいを持ち、生き生きと働くことが、質の高いサービスを提供する基盤になると考えています。

飯野病院では、医師、看護師、助産師、保育士、医療技術職、事務職などさまざまな職種の仲間が、常勤で約180名、非常勤も含めると220名以上働いています。すべての方が安心して笑顔で働ける環境づくりを大切にし、皆さまとともに成長できる職場を目指します。
私たちとともに、温かく信頼される医療や保育を提供し、地域の皆さまに貢献できる環境で働きましょう。
皆さまのご応募を心よりお待ちしております。

医療法人社団 飯野病院院長 飯野孝太郎

福利厚生

医療費補助

  • 出産費用:無料(正職員および正職員の実子・実子の配偶者)
  • 院内保険診療:助成あり(上限あり)
  • 院内自費診療:優遇価格を適用(例:スターフォーマー 2,500円/30分 など)

休暇制度・勤務条件

  • 年間休日:約120日
  • 各種休暇制度:慶弔休暇、看護休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇
  • 産前・産後休暇、育児休暇(法定基準に準拠)
  • 年次有給休暇(正職員は入職3ヶ月後より付与)
  • サバティカル休暇(5年勤務で、長期休暇の取得が可能)
  • 退職金制度(勤続3年以上対象)

働きやすさのサポート

  • 昼食補助(院内での昼食提供あり)
  • 夜勤者への無料食事提供
  • 交通費全額支給(規定に基づく)
  • 病児保育・一時保育の優遇価格制度
  • 飯野おやこ保育園+調布のまちへの優先入園(飯野病院運営の企業主導型保育園/例外規定あり)

求人情報一覧

産婦人科医師(常勤/非常勤)

募集背景

全国的な少子化が進む中でも、自然が多く残る調布の地で子育てを希望する方が増加し、当院の年間分娩数は800件超、2025年には900件に迫る見込みです。特に無痛分娩の希望者が増え、年間500件以上に達していますが、医療安全の観点から受け入れを制限しており、妊娠初期で上限に達するケースも少なくありません。また、AIHまでを不妊診療科では、初診患者数が増加しており、予約調整が難しなっているのが実情です。
今後、さらなる医療体制の強化を図り、地域のニーズに応えられる病院を目指しています。

ご興味のある方は、ぜひお気軽にお問い合わせください。

安心して働ける職場 ~4つのポイント~

POINT①|「医療安全」を最優先にした取り組み

  • 「産婦人科」の常勤医師5名と、「新生児専門医」「麻酔標榜医」「内科専門医」の常勤医師が、チーム医療で周産期診療を担います。
  • NCPRやJ-CMELSの資格を、院内で開催している学会認定の講習会で取得/更新できます。産科診療に関わるスタッフ全員がNCPRとJ-CMELSの資格を保持しており、病院全体で医療レベルの向上を目指しています。
  • 高次医療機関に所属する複数の医師が当院に勤務しており、症例の相談がしやすく、円滑な診療連携ができています。
    外勤医師の所属(2025年2月現在):杏林大学医学部附属杉並病院 診療科部長、慶應義塾大学病院 専任講師、都立小児総合医療センター 診療科責任者、慈恵医科大学附属第3病院 診療副部長、杏林大学医学部附属病院 助教、稲城市立病院 医長、榊原記念病院 医長、愛育病院 医員 ほか

POINT②|医師の働きを支える安心のサポート体制で医療に専念

飯野病院では、コメディカルスタッフと連携し、医師が診療に専念できる環境を整えています。

  • 臨床検査技師5名が、エコー検査(下肢静脈・心臓・甲状腺・乳腺など)等に迅速対応。医師の判断をサポートします。
  • 薬剤師3名が、診療中の薬剤情報の相談や処方内容のダブルチェック体制も万全です。
  • 医師事務アシスタントが、保険会社の書類準備や学会手続き等をサポートし、医師が診療に専念できる環境です。

POINT③|抜群のアクセスと働きやすい環境

  • 調布駅徒歩0分|新宿から特急15分|中央線/小田急線/南武線とつながる約30路線のバスが乗り入れ|中央道 調布ICから約5分で、車通勤も可能です。
  • 8時間勤務(9:00〜17:00)&残業ほぼなし
    2024年実績:産婦人科常勤医師の残業時間の平均は、1日約15分、月約5時間です。
  • シフト勤務・時短勤務・週4日勤務(ダブルワーク可)、夜勤専従シフト(日勤なし)なども可能
  • 当直時間帯の診療が少ないです。
    「救急告示なし」のため、診療時間外はかかりつけ患者のみの対応になります。
    計画分娩が多いため、夜間の分娩が少ないです。
  • 医療DXを推進しています。
    電子カルテ・最新NST・PACS・健診/栄養管理システム、Web予約システム
  • ホテルライクでとても綺麗な職場。全館リニューアルも完成間近!
  • リラックスできる当直室。無重力睡眠を叶えるテンピュール製電動リクライニングベッド(Zero-G®ベッド)を採用しています。

POINT④|充実の福利厚生

  • リフレッシュ休暇|「年1回最大14日間の連続休暇」を取得できるため、長期間の海外旅行で最高のリフレッシュ!
  • 学会年会費・資格取得/維持費用の支援があります。
  • 子育て中でも、とても働きやすい病院です。
    >「飯野おやこ保育園+調布のまち」(定員101名)に優先入園可!
    >病児保育・一時保育完備|急な発熱時も安心
    >専用バスで自然体験・英語・体操教室を実施
    >手ぶら登園&洗濯サービスで育児負担を軽減
  • シフト勤務・時短勤務・週4日勤務(ダブルワーク可)、夜勤専従シフト(日勤なし)なども可能です。

高年収と柔軟な勤務体制で満足いくワークライフバランスを実現

「ご年収 2500万円以上」をご提示できます。「週4日で2,000万円以上」の年収も可能です。
周産期専門医、麻酔科標榜医、生殖医療専門医、臨床遺伝専門医、超音波専門医等の資格を有している場合、さらに資格手当の優遇があります

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【産婦人科常勤医 1名急募|2025年5月末までに直接応募&入職で『お祝い金100万円』進呈(先着1名のみ)】

産婦人科常勤医師の募集は2022年夏以来になります。ぜひ応募をお待ちしています。

ご興味のある方は、【飯野病院 医師求人問い合せ登録フォーム】お問い合わせください。

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□■ お問い合わせ ■□
担当:木村 
電話:042-483-8811
Mail:saiyou@iino-hospital.or.jp
《病院見学・ご面談につきまして》
随時受付しております。お気軽にお問い合わせくださいませ。お待ちしております。

募集要項

募集職種 産婦人科 常勤医師
勤務時間 9:00~17:00 8時間勤務 (うち休憩60分)
診療日 月・火・水・金・土 (休診日:木、日、祝、開院日)
日数 週3~5日
※週3常勤(社会保険加入)相談可◎
当直・日直 1回/週まで
※当院は、医師の働き方改革に伴う当直回数や連続勤務時間等の基準を忠実に守っています。
※日直を担当する場合は、平日の代休取得ができます。
※当直/日直の免除等の相談は可能です。
オンコール 4-6回/月 程度
※オンコール手当があります。
※オンコールの免除等の相談は可能です。
※オンコールを担当するために「転居」する場合、転居費用の補助があります。
休日・休暇 年間休日120日程度
法定通りの有給休暇度
※リフレッシュ休暇(最大で連続14日間)を年1回取得可能
年収 2,000万円〜3,000万円
管理医師(副院長):2500万円以上
※諸手当を含みます
定年 65歳
※定年後の再契約も可能です。
使用期間 4ヵ月(待遇:同条件)
その他
  • 車通勤応相談
  • インセンティブ制度あり(診療実績に応じる)
  • 転居手当あり

病院情報

診療科目 産婦人科、小児科、内科、乳腺外科、女性泌尿器科
施設区分 一般
総病床数 61床
総医師数 常勤:8名、非常勤:29名
総従業員数(常勤) 約150名
外来数 平日:220~280人/日(産婦人科:120~150人/日)
土曜日:300~360人/日(産婦人科:160~200人/日)
※ 産婦人科外来:平日4診体制、土曜日5診体制が基本
診療内容 (産婦人科) 外来:妊婦健診、婦人科疾患、更年期外来、一般不妊治療外来(人工授精まで)、女性医療、子宮がん検診 等
※経験や希望により担当する外来を選択できます。
病棟:分娩(無痛分娩含)、帝王切開、中絶手術、婦人科手術等
※婦人科手術は、円錐切除術等の小手術をメインに実施しており、良性の開腹手術まで対応しています。腹腔鏡手術は現在行なっていませんが、導入を検討中です。
※麻酔科標榜医のもと、硬膜外麻酔の手技の習得が可能です。
※母体保護法指定医の資格を取得できます。
医療設備 <産婦人科に関わる設備概要>
病棟:LDR室 6室、手術室 1室、病棟処置室 2室、新生児室、陰圧室等
外来:産婦人科診察室 6室、内診室4室、問診室、NST室、4Dエコー室、処置点滴室等

<医療機器>
・超音波GE製:Volson E10 1台、Volson E8 1台、Volson P8 6台
コニカミノルタ製:SONOVISTA GX30 3 台
FUJIFILM製:ARIETTA 65LE 1台 、他3台

・その他医療機器
スターフォーマープロ(HITS高密度テスラ磁気刺激システム)、炭酸ガスレーザー治療器、半導体レーザー治療器、コルポスコピー、子宮鏡、自動血球計数CRP測定装置(院内迅速採血)、全自動化学発光酵素免疫測定装置(院内迅速検査:LH,FSH,E2,P4,HCG,TSH,covid-19抗原定量等), 新生児聴力検査装置、経皮ビリルビン濃度測定器、デジタルマンモグラフィ、CT、X線一般撮影、X線造影検査、骨密度計測器、等

小児科医師(常勤/非常勤)

現在公式の募集はありませんが、入職をご希望の方はお問い合わせください。

内科医師(常勤/非常勤)

現在公式の募集はありませんが、入職をご希望の方はお問い合わせください。

麻酔科医師(常勤/非常勤)

現在公式の募集はありませんが、入職をご希望の方はお問い合わせください。

助産師(常勤)

募集要項

業務内容 病棟助産師業務全般を担当していただきます。
• 分娩介助(助産師主体の正常分娩対応)
• 産褥ケア(産後の母体管理、育児指導)
• 母乳外来(授乳指導、乳房ケア)
• 産婦人科病棟の助産師業務(妊婦・褥婦のケア、ハイリスク妊婦のサポート)
• 母親学級などの各種教室の担当(妊娠・出産・育児に関する指導)
勤務条件 日勤:9:00〜17:00(休憩60分、実働7時間)
夜勤:16:45〜9:15(休憩150分、実働14時間)
シフト制(年間休日120日)
試用期間:3か月(待遇変更なし)
給与条件 月額:250,000〜340,000円(資格手当・住宅手当含む)
夜勤手当:17,200円/回(別途支給)
時間外手当:別途支給
賞与:年2回(6月・12月)
昇給:年1回(7月)
応募条件 実務経験3年以上

※上記の条件に加え、全職種共通の福利厚生も適用されます。

薬剤師(常勤/非常勤)

募集要項

業務内容 薬剤師業務全般、投薬、服薬指導、院内薬品の管理
※当院は院内処方のみとなっています。
※外来は、産科・婦人科・内科・小児科・乳腺外科・女性泌尿器科の処方を行っています
勤務時間 9:00~17:00(休憩60分)
休日 年間休日120日
木・日・祝日休み
開院記念日(7月17日)
年末年始、 慶弔休暇、 看護休暇、 介護休暇、 育児休業、 年次有給休暇
試用期間 3か月(待遇:同条件)
給与条件 月額:265,000~310,000円
※諸手当込み、交通費別途全額支給
賞与・昇給 賞与:6月・12月
昇給:7月
応募条件 実務経験3年目以上
病院勤務経験優遇

※上記の条件に加え、全職種共通の福利厚生も適用されます。

保育士(常勤/非常勤)

募集要項

業務内容 保育士業務全般
就業場所 飯野おやこ保育園+調布のまち
勤務時間 勤務時間:7:00~20:00 シフト制(休憩60分、実働8時間
休日 週休二日制、 年間休日120日、 日・祝日休み、 年末年始、 慶弔休暇、 看護休暇、 介護休暇、 育児休業、 年次有給休暇、 リフレッシュ休暇
試用期間 3か月(待遇:同条件)
給与条件 月額:235,000~300,000円
※諸手当込み、交通費別途全額支給
※時間外手当別途支給
賞与・昇給 賞与:4月・10月
昇給:4月
応募条件 実務経験3年目以上

※上記の条件に加え、全職種共通の福利厚生も適用されます。

□■ お問い合わせ ■□
担当:木村 
電話:042-483-8811
Mail:saiyou@iino-hospital.or.jp
《病院見学・ご面談につきまして》
随時受付しております。お気軽にお問い合わせくださいませ。お待ちしております。

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